2024-01-05

Рынок страхования в Казахстане: итоги и планы на будущее

Сохранить приверженность рекордам страховщики Life и non-life надеются до конца следующего года, отдавая отчет в том, что в сценарии развития их бизнеса уже включаются негативные факторы. Совокупные сборы страховщиков по итогам октября этого года составили 69,7 млрд тенге. Всего за 10 месяцев страховые премии составили 794,6 млрд тенге, что на 23,7% больше, чем годом ранее. Основным драйвером роста премий является класс добровольного имущественного страхования. Итоги и планы страховщиков Life и non-life обозначим далее.

На первое ноября объем страховых премий по отрасли «страхование жизни» превысил 286,6 млрд тенге, рост по отношению к аналогичному периоду прошлого года составил 21,1%. В разрезе страховых продуктов рост премий за этот же период зафиксирован по ОС ГПО РНС (25,7%); страхованию жизни (16,5%), страхованию от несчастных случаев (115%). Снижение по страховым премиям наблюдается в аннуитетном страховании (-26,6%) и страховании на случай болезни (-0,5).

Новации ГОНС

«Показатель охвата населения страхованием – соотношение страховых премий к ВВП по-прежнему остается на небольшом уровне – 0,83%. Среди нововведений этого года – новые стандарты МСФО 17 «Договоры страхования», где введены требования по оценке и отражению в отчетности страховых договоров. В 2023 году страховщики развивали новые страховые продукты – совместный пенсионный аннуитет и накопительное страхование жизни в рамках Государственной образовательной накопительной системы (ГОНС)» – Председатель правления КСЖ «Коммеск-Өмір» Олег Ханин.

ГОНС страховщики называют перспективным продуктом, который положительно отразился как на образовательной системе, так и на рынке страхования жизни. По данным НБ РК, по состоянию на 1 ноября общий объем страховых премий по страхованию жизни в рамках ГОНС превысил 207,4 млн тенге.

«В этом году на 48% вырос объем страховых премий по заключенным договорам пенсионного аннуитета. Это обусловлено внедрением новых программ, таких как отложенный и совместный пенсионный аннуитеты. Также увеличился объем премий по добровольному туристическому страхованию – на 22% в сравнении с 2022 годом. На положительную динамику повлияло увеличение в этом году потока казахстанцев, выезжающих за рубеж, и доступность цифровых программ страхования», – Председатель правления КСЖ «Freedom Life» Азамат Ердесов.

Будущее «жизни»

Одним из основных нововведений в 2024 году будет принятие законодательных актов по вопросам начисления детям средств из Нацфонда, их выплат и использования.

«На счета всех детей будет отчисляться 50% от ежегодного инвестиционного дохода Нацфонда до достижения ими 18 лет. Отчисления можно будет использовать для оплаты страховой премии по договорам образовательного накопительного страхования, заключенным в рамках Закона РК «О государственной образовательной накопительной системе». Данные денежные средства не подлежат аресту, изъятию, на них не могут быть наложены иные ограничения, предусмотренные законодательством Республики Казахстан. При этом дети и их опекуны не смогут досрочно снять эти средства, но в последующем получат право использовать деньги на получение образования или улучшение жилищных условий», – Председатель правления Халык Life Жанар Жубаниязова.

Эти нововведения расширят доступ граждан Казахстана к получению высшего или специального профессионального образования, как в нашей стране, так и за рубежом. Будут стимулировать родителей заблаговременно накапливать деньги на образование детей и повышать, в том числе, их страховую культуру. Это в свою очередь окажет влияние на рост количества договоров образовательного накопительного страхования в рамках ГОНС.

Девальвация и инфляция, по-прежнему, остаются главными негативными факторами, которые могут сказаться на росте страховых премий и развитии рынка страхования жизни в целом. Как правило, эти два фактора влияют на уровень заработка, на платежеспособность населения и на то, что помимо страхования жизни у людей могут появиться другие более приоритетные расходы.

«Но даже при таких негативных факторах на рынке уже имеются продукты НСЖ, с индексацией к валютному курсу и с высокой годовой ставкой вознаграждения в долларах, которые направлены на сохранение и сбережение капитала во время девальвации. Цифровизация страхового рынка и повышение финансовой грамотности населения являются основным драйвером развития сферы страхования», – Азамат Ердесов.

В целом программы накопительного страхования жизни на сегодня считаются наиболее востребованными, так как дают вместе со страховой защитой возможность копить и получать доход от накоплений.

С 2024 года блок законодательных изменений коснется осуществления обязательного страхования работников от несчастных случаев при исполнении трудовых обязанностей (ОС РНС), которых ранее не было.

«Так, вводится норма по предпенсионным выплатам. Граждане, постоянно проживающие на территории Казахстана, занятые на работах с вредными условиями труда, при достижении пятидесятипятилетнего возраста и уплате за них обязательных профессиональных пенсионных взносов в совокупности не менее 84 месяцев имеют право на специальную социальную выплату», – Олег Ханин.

Таким образом, специальная социальная выплата будет и осуществляться из четырех источников: специальное профессиональное пособие из республиканского бюджета в размере 2 прожиточных минимумов (ПМ); из компаний по страхованию жизни в размере 1 ПМ; за счет средств работодателей в размере 1 ПМ (ПМ – 43 407 тенге на 2024 год); из ЕНПФ за счет обязательных профессиональных пенсионных взносов.

Выплаты будут производиться до достижения пенсионного возраста. Чтобы получить специальные соцвыплаты, работнику будет необходимо уйти с работы с вредными условиями труда. Другими словами, работники могут либо перейти на более легкую работу с возможностью получения заработной платы и выплаты, либо уйти с работы на отдых и продолжать получать выплаты до назначения пенсии. Обязательными условиями назначения спецсоцвыплаты являются достижение 55-летнего возраста и наличие профессиональных пенсионных отчислений в ЕНПФ за последние 7 лет.

В следующем году оформление и получение выплат по договорам страхования перейдет в электронный формат. Финансисты говорят, что эти нововведения направлены на удобство страхователей, чтобы они тратили меньше времени и сил при получении страховых выплат. При этом сократится время на получение страховой выплаты из страховой компании.

«Не допускается посредническая деятельность страховых агентов при заключении договоров обязательного страхования. Данное изменение минимизирует расходы страховщиков по заключению договоров обязательного страхования и увеличит их доходность по данной форме страхования», – Жанар Жубаниязова.

В компании ожидают, что в 2024 году на рост рынка позитивное влияние будут оказывать такие факторы как дальнейшее развитие сотрудничества основных игроков на рынке страхования жизни заемщиков и накопительного страхования жизни с ведущими БВУ, активное продвижение накопительного страхования жизни в пользу детей с премией государства, а также развитие онлайн-продаж договоров страхования.

Ирина ЛЕДОВСКИХ

Источник: dknews.kz

Смотрите еще

2025-08-06 00:00:00

AM Best вновь подтвердило рейтинги АО «КСЖ «Коммеск-Өмір»

Оценка агентства отражает устойчивую капитализацию, стабильную операционную деятельность и стратегический фокус на страховании жизни

5 августа 2025 года международное рейтинговое агентство AM Best подтвердило рейтинг финансовой устойчивости B- (Fair) и долгосрочный кредитный рейтинг эмитента "bb-" (Fair) АО «Компания по страхованию жизни «Коммеск-Өмір». Прогноз по обоим рейтингам — стабильный.

В пресс-релизе агентства отмечается, что балансовые показатели компании остаются устойчивыми, чему способствует высокая капитализация с учётом риска. По данным AM Best, коэффициент достаточности капитала (BCAR) указывает на очень высокий уровень финансовой устойчивости. Положительное влияние также оказывает хороший уровень органического прироста капитала и ограниченная зависимость от перестрахования.

Оценка операционной деятельности «Коммеск-Өмір» признана соответствующей, с учётом стратегии компании по укреплению своих позиций на рынке страхования жизни. В 2024 году компания сообщила о прибыли до налогообложения в размере 1,8 млрд тенге, что почти в 4,5 раза превышает показатель 2023 года (0,4 млрд тенге). Существенный рост обусловлен законодательными изменениями на рынке пенсионных аннуитетов и высокими инвестиционными доходами.

Компания продолжает реализацию стратегии, направленной на развитие как специализированного игрока в области страхования жизни. Сегодня «Коммеск-Өмір» сосредоточена на пенсионных аннуитетах, программах компенсационных выплат работникам и традиционных продуктах страхования жизни.

Агентство AM Best подчёркивает, что наличие опытной и стабильной управленческой команды снижает риски, связанные с реализацией амбициозных планов по масштабированию. Ожидается, что в ближайшие годы компания продолжит наращивать прибыль и сохранять положительную техническую рентабельность.

2025-01-30 00:00:00

Закрытие филиала в г.Семей

АО «Компания по страхованию жизни «Коммеск-Өмір» сообщает о закрытии филиала АО «КСЖ «Коммеск-Өмір» в г. Семей, БИН 100 341 005 740. Основанием для снятия учетной регистрации является решение Совета директоров  АО «КСЖ «Коммеск-Өмір» от 20.01.2025г. протокол №02.

Претензии принимаются в течение 2-х месяцев со дня публикации объявления по адресу: г. Алматы, ул. Наурыз батыра, 19., тел: +7 (727)   244 74 00.


Смотрите еще

2025-08-06

AM Best вновь подтвердило рейтинги АО «КСЖ «Коммеск-Өмір»

Оценка агентства отражает устойчивую капитализацию, стабильную операционную деятельность и стратегический фокус на страховании жизни

5 августа 2025 года международное рейтинговое агентство AM Best подтвердило рейтинг финансовой устойчивости B- (Fair) и долгосрочный кредитный рейтинг эмитента "bb-" (Fair) АО «Компания по страхованию жизни «Коммеск-Өмір». Прогноз по обоим рейтингам — стабильный.

В пресс-релизе агентства отмечается, что балансовые показатели компании остаются устойчивыми, чему способствует высокая капитализация с учётом риска. По данным AM Best, коэффициент достаточности капитала (BCAR) указывает на очень высокий уровень финансовой устойчивости. Положительное влияние также оказывает хороший уровень органического прироста капитала и ограниченная зависимость от перестрахования.

Оценка операционной деятельности «Коммеск-Өмір» признана соответствующей, с учётом стратегии компании по укреплению своих позиций на рынке страхования жизни. В 2024 году компания сообщила о прибыли до налогообложения в размере 1,8 млрд тенге, что почти в 4,5 раза превышает показатель 2023 года (0,4 млрд тенге). Существенный рост обусловлен законодательными изменениями на рынке пенсионных аннуитетов и высокими инвестиционными доходами.

Компания продолжает реализацию стратегии, направленной на развитие как специализированного игрока в области страхования жизни. Сегодня «Коммеск-Өмір» сосредоточена на пенсионных аннуитетах, программах компенсационных выплат работникам и традиционных продуктах страхования жизни.

Агентство AM Best подчёркивает, что наличие опытной и стабильной управленческой команды снижает риски, связанные с реализацией амбициозных планов по масштабированию. Ожидается, что в ближайшие годы компания продолжит наращивать прибыль и сохранять положительную техническую рентабельность.

2025-01-30

Закрытие филиала в г.Семей

АО «Компания по страхованию жизни «Коммеск-Өмір» сообщает о закрытии филиала АО «КСЖ «Коммеск-Өмір» в г. Семей, БИН 100 341 005 740. Основанием для снятия учетной регистрации является решение Совета директоров  АО «КСЖ «Коммеск-Өмір» от 20.01.2025г. протокол №02.

Претензии принимаются в течение 2-х месяцев со дня публикации объявления по адресу: г. Алматы, ул. Наурыз батыра, 19., тел: +7 (727)   244 74 00.